Perpres Nomor 14 Tahun 2019 Wacana Pinjaman Kinerja Pegawai Di Lingkungan Kementerian Cowok Dan Olahraga (Kemenpora)

 Tentang Tunjangan Kinerja Pegawai Di Lingkungan Kementerian Pemuda Dan Olahraga  PERPRES NOMOR 14 TAHUN 2019 TENTANG TUNJANGAN KINERJA PEGAWAI DI LINGKUNGAN KEMENTERIAN PEMUDA DAN OLAHRAGA (KEMENPORA)

Peraturan Presiden - Perpres Nomor 14 Tahun 2019 Tentang Tunjangan Kinerja Pegawai Di Lingkungan Kementerian Pemuda Dan Olahraga (Kemenpora), diterbitkan dengan pertimbangan perlu mengganti Peraturan Presiden Nomor 110 Tahun 2014 perihal Tunjangan Kinerja Pegawai di Lingkungan Kementerian Pemuda dan Olahraga alasannya adanya peningkatan kinerja pegawai dan organisasi dalam pelaksanaan reformasi birokrasi yang dicapai Kementerian Pemuda dan Olahraga.

Pasal 2 Peraturan Presiden - Perpres Nomor 14 Tahun 2019 perihal Tukin di lingkungan Kemenpora, menyatakan bahwa 1) Pegawai di Lingkungan Kementerian Pemuda dan Olahraga, selain diberikan penghasilan sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan, diberikan pemberian kinerja setiap bulan. 2) Tunjangan kinerja diberikan sehabis mempertimbangkan evaluasi reformasi birokrasi, capaian kinerja organisasi, dan capaian kinerja individu.

Pasal 3 Peraturan Presiden - Perpres Nomor 14 Tahun 2019 perihal Tukin di lingkungan Kemenpora, menyatakan bahwa 1) Tunjangan kinerja tidak diberikan kepada:
a. Pegawai di Lingkungan Kementerian Pemuda dan Olahraga yang tidak memiliki jabatan tertentu;
b. Pegawai di Lingkungan Kementerian Pemuda dan Olahraga yang diberhentikan untuk sementara atau dinonaktifkan;
c. Pegawai di Lingkungan Kementerian Pemuda dan Olahraga yang diberhentikan dari jabatan organiknya dengan diberikan uang tunggu dan belum diberhentikan sebagai pegawai;
d. Pegawai di Lingkungan Kementerian Pemuda dan Olahraga yang diberikan cuti di luar tanggungan negara atau dalam bebas kiprah untuk menjalani masa persiapan pensiun; dan
e. Pegawai pada tubuh layanan umum yang telah mendapat remunerasi sebagaimana diatur dalam Peraturan Pemerintah Nomor 23 Tahun 2005 perihal Pengelolaan Keuangan Badan Layanan Umum sebagaimana telah  diubah dengan Peraturan Pemerintah Nomor 74 Tahun 2012 perihal Perubahan Atas Peraturan Pemerintah Nomor 23 Tahun 2005 perihal Pengelolaan Keuangan Badan Layanan Umum.

Pasal 4 Peraturan Presiden - Perpres Nomor 14 Tahun 2019 Tentang Tunjangan Kinerja Pegawai Di Lingkungan Kementerian Pemuda Dan Olahraga (Kemenpora), menyatakan bahwa Tunjangan kinerja setiap bulan sebagaimana dimaksud dalam Pasal 2 tercantum dalam Lampiran yang merupakan bab tidak terpisahkan dari Peraturan Presiden ini.

Pasal 5 Peraturan Presiden - Perpres Nomor 14 Tahun 2019 Tentang Tunjangan Kinerja Pegawai Di Lingkungan Kementerian Pemuda Dan Olahraga (Kemenpora), menyatakan bahwa 1) Tunjangan kinerja bagi Pegawai di  Lingkungan Kementerian Pemuda dan Olahraga diberikan terhitung mulai bulan Juli 2018. 2) Tunjangan kinerja diberikan dengan memperhitungkan capaian kinerja pegawai setiap bulannya.

Berikut ini besaran  Tunjangan Kinerja Pegawai Lingkungan Kementerian Pemuda Dan Olahraga (Kemenpora) sesuai Peraturan Presiden - Perpres Nomor 14 Tahun 2019


 Tentang Tunjangan Kinerja Pegawai Di Lingkungan Kementerian Pemuda Dan Olahraga  PERPRES NOMOR 14 TAHUN 2019 TENTANG TUNJANGAN KINERJA PEGAWAI DI LINGKUNGAN KEMENTERIAN PEMUDA DAN OLAHRAGA (KEMENPORA)

Selengkapnya silahkan download dan baca Peraturan Presiden - Perpres Nomor 14 Tahun 2019 perihal Tukin di lingkungan Kemenpora.




Link download Peraturan Presiden - Perpres Nomor 14 Tahun 2019 perihal Tukin di lingkungan Kemenpora ----disini----

Demikian info perihal Peraturan Presiden - Perpres Nomor 14 Tahun 2019 Tentang Tunjangan Kinerja Pegawai Di Lingkungan Kementerian Pemuda Dan Olahraga (Kemenpora). Semoga ada manfaatnya, terima kasih.




0 Response to "Perpres Nomor 14 Tahun 2019 Wacana Pinjaman Kinerja Pegawai Di Lingkungan Kementerian Cowok Dan Olahraga (Kemenpora)"

Post a Comment

Iklan Atas Artikel

Iklan Tengah Artikel 1

Iklan Tengah Artikel 2

Iklan Bawah Artikel